Cum să fii un bun manager
Cum să fii un bun manager
Cum să fii un bun manager
Cum să fii un bun manager
Cum să fii un bun manager
Cum să fii un bun manager
Cum să fii un bun manager
Cum să fii un bun manager
Cum să fii un bun manager
Cum să fii un bun manager
Cum să fii un bun manager
Cum să fii un bun manager
Cum să fii un bun manager
Cum să fii un bun manager
Cum să fii un bun manager
Cum să fii un bun manager
Cum să fii un bun manager
Cum să fii un bun manager
Cum să fii un bun manager
Cum să fii un bun manager
Cum să fii un bun manager
Cum să fii un bun manager
Cum să fii un bun manager
Cum să fii un bun manager
Cum să fii un bun manager
Cum să fii un bun manager
Cum să fii un bun manager
Cum să fii un bun manager
Cum să fii un bun manager
Cum să fii un bun manager
ISBN
978-973-46-1018-1
An apariție
2008
Lună apariție
6
Număr pagini
304
Tip ediție
broșată
Format
130x200
Colecție
HEXAGON > Practic
Domenii

Cum să fii un bun manager

Autori: Jo Owen
INDISPONIBIL
10,17 lei

 
Carte recomandata de Business Woman si  HR Journal

Traducere de Corina Costache

Managementul necesita inteligenta, relatii optime cu subordonatii si fler in privinta politicii organizationale. Daca sinteti manager si doriti sa va imbunatatiti performantele sau daca aspirati la o cariera de conducere, volumul va poate ajuta sa va dezvoltati abilitatile asociate celor patru coeficienti specifici: de inteligenta (IQ), emotional (EQ), politic (PQ) si de management (MQ). Numeroasele exemple si sfaturi practice privind luarea deciziilor sau gestionarea banilor va pot fi utile in demersul dumneavoastra.
An apariție
2008
Lună apariție
6
Număr pagini
304
Tip ediție
broșată
Format
130x200
Fără comentarii
Manageri reali pentru o lume reala • Abilitatile specifice coeficientului de inteligenta: gestionarea problemelor, a sarcinilor si a banilor • Abilitati specifice coeficientului emotional: gestionarea personalului • Abilitati specifice coeficientului politic: cum sa puneti lucrurile in miscare • Abilitatile coeficientului managerial: cum sa va gestionati propria evolutie


Despre autori


Jo Owen (autor)
Jo Owen a lucrat cu peste 80 dintre cele mai eficiente intreprinderi din Japonia, Statele Unite si Europa si este cofondatorul unor organizatii nonprofit, cum ar fi Teach First, Future Leaders si Start Up. Dintre lucrarile publicate, amintim: How to Lead. What You Actually Need to Do to Manage, Lead and Succeed (2005), The Leadership Skills Handbook: 50 Key Skills from 1 000 Leaders (2006), Power at Work: The Art of Making Things Happen (2007), Tribal Business School: Lessons in Business Survival and Success from the Ultimate Survivors (2008).


Produs adăugat la favorite
Consimțământ pentru cookie-uri