Cosul tău
Nu mai sunt produse în coșul tău!
- ISBN
- 978-973-46-1614-5
- An apariție
- 2010
- Lună apariție
- 4
- Număr pagini
- 656
- Tip ediție
- broșată
- Format
- 160x235
- Colecție
- COLLEGIUM > Psihologie
- Domenii
Fundamentele testării psihologice. O abordare practică
Autori: Sandra A. McIntire , Leslie A. Miller
INDISPONIBIL
10,17 lei
Traducere de Cristina Jinga si Andreea Hrab
Desi utilizate pe scara larga, testele psihologice sint uneori intelese gresit sau folosite impropriu. Volumul urmareste sa previna astfel de situatii si prezinta pe larg conceptele de baza ale testarii psihologice, diferitele tipuri de teste, metodologia de utilizare si importanta acestora, axindu-se pe cele trei domenii majore de aplicabilitate – educational, organizational si al psihologiei clinice. Argumentele teoretice sint sustinute de studii de caz, informatii privind comercializarea testelor, activitati practice si exercitii pentru consolidarea cunostintelor. Un manual exhaustiv destinat atit studentilor de la facultatile de psihologie, cit si practicienilor din domeniu.
- An apariție
- 2010
- Lună apariție
- 4
- Număr pagini
- 656
- Tip ediție
- broșată
- Format
- 160x235
Fără comentarii
Ce sint testele psihologice? • De ce este importanta testarea psihologica? • Standardele etice pentru testarea psihologica • Cum functioneaza testarea computerizata? • Principiile psihometrice • Interpretarea scorurilor • Fidelitatea si validitatea • Elaborarea sondajelor de opinie si a testelor psihologice
Despre autori
Sandra A. McIntire (autor)
Sandra A. McIntire, doctor in psihologie organizationala al University of South Florida, a fost consultant al unor companii de renume, precum Citibank NA, United Technologies, IBM si General Motors, si profesor in cadrul Departamentului de Psihologie al Rollins College, Winter Park, Florida. A colaborat la elaborarea lucrarilor The Job Analysis Kit, Organization Development: Strategies for a Changing Environment si Foundations of Psychological Testing (ed. I) si a revizuit lucrarea Personnel Psychology. S-a pensionat recent din cadrul Rollins College, dar isi continua activitatea de cercetare si editoriala.
Leslie A. Miller (autor)
Leslie A. Miller, doctor in psihologie educationala al University of Maryland, are propria companie de consultanta in domeniul afacerilor. Fost vicepresedinte al Departamentului de resurse umane din cadrul Central Florida YMCA, a mai indeplinit functiile de director al Wilson Learning Corporation (WLC), profesor coordonator in cadrul Rollins College al programelor de comportament organizational si master in resurse umane si cercetator la US Department of Labor, Bureau of Statistics, Washington, DC.